PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP AL-ISLAM DAN KEMUHAMMADIYAHAN DALAM PENERAPAN BUDAYA KERJA PADA ORGANISASI PEMERINTAHAN

Penulis

  • Suhada Universitas Muhammadiyah Buton
  • Lis Ayucandra Universitas Muhammadiyah Buton
  • La Yunus Universitas Muhammadiyah Buton
  • Gilang Syaputra Universitas Muhammadiyah Buton
  • Junaid Gazalin Universitas Muhammadiyah Buton

Kata Kunci:

Prinsip-Prinsip Muhammadiyah, Budaya Kerja, Organisasi Pemerintahan

Abstrak

Dalam penerapan budaya kerja di Indonesia yang mayoriratas beragama Islam, sudah sepatutnya menerapan prinsip-prinsip Nilai-nilai Islam. Studi khusus terhadap prinsip-prinsip Al-Islam Kemuhammadiyahan dalam menerapkan budaya kerja yang menjadikan Nabi Muhammad sebagai pedoman dan teladan. Metode yang digunakan adalah metode kualitatif yang bersifat mendalam dan tervalidasi, senantiasa mengikuti proses yang ada secara mandiri tanpa diwakili oleh siapapun dalam proses pengumpulan data.Menjalankan pemerintahan yang baik dan benar sudah tersirat dalam ayat Al-Qur'an dan hadist, kerja adalah perintah suci Allah kepada manusia. Meskipun akhirat lebih kekal daripada dunia, namun Allah tidak memerintahkan hambanya meninggalkan kerja untuk kebutuhan duniawi.

Unduhan

Diterbitkan

2024-07-31